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学全会精神 聚奋进力量丨“一把手”热议县纪委全会精神(三)

发布时间:2024-02-23 来源:东海县纪委监委   浏览次数:

2024年2月20日,中国共产党东海县第十三届纪律检查委员会第四次全体会议召开。副市长、县委书记宋波出席全会并讲话。市监委委员、县委常委、县纪委书记、县监委主任张弛代表十三届县纪委常委会向大会作工作报告。全县迅速掀起学习贯彻全会精神热潮,大家纷纷结合工作实际,谈体会、谈打算。

下面

我们一起来看看

他们怎么说

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 刘志勇

县人社局党组书记、局长

县纪委十三届四次全会的召开,为纵深推进全面从严治党、党风廉政建设和反腐败斗争工作指明了方向。人社工作事关经济发展、民生福祉、社会稳定,作为人社局局长,我将带领全系统干部职工全面加强党风廉政建设,以高质量党建奋力推动全县人社事业高质量发展再上新台阶。

一是旗帜鲜明讲政治。严格落实全面从严治党主体责任,认真履行好“第一责任人”职责,始终把政治建设摆在首位,把旗帜鲜明讲政治融入人社工作全过程各方面,引导全局党员干部把思想和行动统一到全会精神上来,不断提高政治判断力、政治领悟力、政治执行力,在推动全县人社事业高质量发展中彰显政治担当。

二是廉洁自律守底线。持之以恒纠“四风”树新风,坚持在不敢腐上持续加压,在不能腐上深化拓展,在不想腐上巩固提升,把“三不腐”要求贯通起来、一体推进。聚焦人社“关键领域”“关键岗位”,做到“抓”在日常、“管”在经常、“防”在平常。不断加强新时代廉洁文化建设,常态化开展廉政教育和典型案例警示教育,从思想上固本培元,进一步涵养风清气正的政治生态。

三是提高站位谋工作。紧紧围绕全县中心大局,认真谋划新一年全面从严治党各项工作,把全会精神同人社业务实际相结合,着力打造高质量就业新生态,不断完善社会保障新体系,积极培育人才发展新动能,勇于开创劳动关系新局面,努力探索公共服务新路径,以新气象新担当新作为,推动人社事业高质量发展取得新实效,以新业绩为全县发展大局加力赋能。

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李跃文

白塔埠镇党委书记

2月20日,县纪委十三届四次全会胜利召开之后,我镇迅速贯彻落实全会精神,组织机关干部职工认真系统地学习了副市长、县委书记宋波的重要讲话精神,深刻领会市监委委员、县委常委、县纪委书记、县监委主任张弛代表县纪委常委会所作的全会报告精髓。结合工作实际,把加强机关党风廉政建设和反腐败工作与各项业务工作统筹安排部署、监督检查、考核奖惩,确保党风廉政建设工作落到实处,持续推进我镇各项事业取得新成就。

一要坚定信心,把握方向。围绕建设“学习型班子和学习型机关”的目标,坚持周一集中学习制度不动摇,经常性地组织机关干部职工开展思想政治教育、理想信念教育和廉洁自律教育,大力加强机关职业道德建设、工作作风建设和廉政规章制度建设,提高广大干部职工的勤廉意识,把全会精神渗透到全镇各项工作当中去。

二要勇挑重担,层层落实。以落实领导干部“一岗双责”责任制为重点,全面加强机关党风廉政建设。积极推行事前教育、事中监督、事后检查监督机制,充分发扬党内民主。强化党建引领,完善工作机制,签订廉政建设承诺书,一级抓一级、层层抓落实,确保党风廉政责任制实现强监管、全覆盖。

三是创新先行,真抓实干。创新方式方法,坚持推进全镇工作的整体性,监督执纪的实效性,严格落实中央八项规定精神,驰而不息纠治“四风”,加大查处问责和通报力度,推动形成勇于负责、敢于担当、真抓实干的工作作风,不断推进全镇纪检监察工作高质量发展,坚定不移为全镇各项工作顺利开展保驾护航。

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李明

东海水晶集团党委书记、董事长

开局新气象,起步新作为。县纪委十三届四次全会认真学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命重要讲话精神,系统总结全县纪检监察工作,研究部署2024年重点任务,为纵深推进全面从严治党指明了方向。作为东海水晶集团党委书记、董事长,我将以此次全会精神为指引,带领集团全体职工,忠诚履职、敢作善为,紧密联系实际抓好落实,持续推进东海水晶产业高质量发展再上新台阶。

一是增强政治自觉,坚定不移从严治党。全会强调要深刻领会党的自我革命思想蕴含的“九个以”的实践要求,着力推动党的各方面建设有机衔接、协调联动,把每条战线、每个环节的自我革命抓具体抓深入。围绕全会部署要求,我将严格履行全面从严治党“第一责任人”职责,结合集团重点工作,把工作摆进去,把职责摆进去,细化工作措施,狠抓工作落实。

二是坚持以上率下,驰而不息正风肃纪。针对权力运行的薄弱环节和腐败多发易发部位,通过完善企业内控体系建设,形成党委统一领导、经营层面齐抓共管、纪委监督协调、部门各负其责、群众支持参与的多元化监督体系。紧盯集团涉及企业融资、项目建设、招商引资、招标采购等关键环节和重点领域,严格落实“三重一大”事项决策程序和监督备案,落实中央八项规定精神,持续纠正“四风”,树立正确政绩观,做到防微杜渐,全面正风肃纪。

三是突出廉洁教育,全面加强队伍建设。强化廉政教育,扎实开展廉政教育月、监督再提效、重大节日廉洁宣教、“家庭助廉”、谈心谈话等廉政教育活动,梳理重点岗位廉政风险点,加强日常督查、作风整顿,用好群众监督,深化执纪监督,持续加强党风廉政建设,做到作风纪律一起抓、干部职工一起管,努力锻造一支一心干事、风清气正的国企干部职工队伍。